Solicita informatii suplimentare

Când: 07-08 Martie 2019

Cui se adresează:  Manageri recent promovați

Durata: 2 zile x 8 ore

Număr locuri: Maxim 14

Înscriși: 2

Sorin Faur

Trainer, Autor, Psiholog, Expert Resurse Umane

In calitate de Coordonator pentru Europa de Est si Balcani pentru BDO, Sorin a condus in ultimii 9 ani numeroase proiecte la nivel local si regional, fiind responsabil pentru cele 14 tari din zona si a contribuit la dezvoltarea strategiilor si politicilor de HR ale retelei BDO la nivel international.

Alexandru Dinu

Trainer, Antreprenor și Specialist în Strategii de Dezvoltare pentru Companii

14 ani experiență directă în vânzări, 10 ani experiență practică în management, 8 ani experiență practică în training, consultanță și coaching, 9 ani experiență în dezvoltarea și implementarea de strategii de vanzari și marketing

Scop si obiective

Acest curs își propune să abordeze cele mai importante și definitorii subiecte necesare tranziției de la o poziție operațională la o poziție de management, explicând în același timp mecanismul transformării interioare de mindset și focusul pe care fiecare trainee trebuie să îl aibă

Despre curs

Managementul este o știință. Dar și o artă. Este o știință pentru că se poate învăța: sunt teorii, modele, principii, cunoștințe a căror cunoaștere duce la obținerea unor bune rezultate în conducerea oamenilor. Este o artă pentru că, odată învățate aceste lucruri, fiecare Manager poate transforma acest knowledge în mai mult decât suma părților, obținând ceva magic: entuziasm, energie, devotament și implicare din partea subordonaților și colegilor!

Managerul ocupă prin definiție unul dintre cele mai importante roluri intr-o organizație fiind veriga de legătură între Strategic și Operațional. O companie fără manageri ori este prea mică, ori nu există!

Faptul de a fi numit Manager este un moment deosebit pentru că reprezintă o victorie – este recunoașterea abilităților și capacităților cuiva – dar este doar un moment, în timp ce, devenirea ca Manager este cu totul altceva – este un proces de maturizare care durează și care nu se întâmplă de la sine. Nu mai vorbim că nu prea e loc de erori! Managementul este o Responsabilitate, față de sine, față de superiori și față de echipă si este bine să fii pregatit.

Adesea însă, competențele și abilitățile care au adus pe cineva până în acest punct nu sunt neapărat și cele care îl pot duce mai departe pentru că managementul are în centrul preocupărilor sale oamenii, cu nevoile și așteptările și, de ce nu, capriciile lor. Știința conducerii necesită răbdare, înțelegere, comunicare dar și putere, siguranță de sine, persuasiune și disciplină. Managementul este începutul Leadership-ului însă ambele necesită un set de skills-uri și activități de bază: stabilirea de obiective, planificare și organizare, monitorizare și raportare, delegare eficientă, motivare, selecție și evaluare performanțe.

Acest curs este pentru tine dacă:

  • Îți dorești o carieră în management
  • Ai fost recent promovat/ă într-o poziție de responsabilitate dar nu ești încă foarte sigur/ă ce și cum trebuie să faci
  • Înțelegi că managementul este o știință practică nu doar teoretică și care necesită îndrumare și antrenament
  • Realizezi că inspirația, flerul și un anumit simt psihologic sunt binevenite dar nu sunt suficiente pentru a performa în management
  • Conștientizezi faptul că managerul este un amplificator de talente: un manager bun poate avea realizări remarcabile gestionând oamenii din subordine, unul slab poate pierde milioane (se știe că oamenii nu părăsesc în primul rând o organizație ci pe managerul direct). Tu din ce categorie vrei să faci parte?

CUI SE ADRESEAZĂ

Cursul se adresează celor interesați în mod specific de transformarea proprie din rol operațional în rol managerial, actualizarea mindset-ului aferent, eficientizarea propriului act de management, intrarea în contact cu idei și modele noi de comportament privind știința și arta conducerii oamenilor

Celor care aspiră către o poziție de Manager, ca argument în favoarea accelerării acestei promovări

Managerilor recent promovați într-o poziție de conducere care vor să își clarifice sau valideze modul de comportament și acțiune

Celor interesati să descopere cele mai noi și eficiente modele de management contemporan, în epoca Social Media

Celor care își doresc o carieră în Management și care înțeleg că pentru a fi buni trebuie să învețe mai mult ca alții

Celor care vor să înceapă în forță, dovedindu-și motivația și interesul pentru a face lucrurile ca manageri așa cum trebuie

TEMATICI ABORDATE

METODOLOGIE DE LUCRU INTERACTIVĂ

  • PPT excelent realizat grafic

  • Materiale video demonstrative

  • Jocuri de rol

  • Exerciții individuale

  • Instrumente de recrutare

  • Studii de caz

  • Schimb de idei

  • Activități practice

INSTRUMENTE ȘI LIVRABILE CONCRETE

Participantii la curs vor primi o serie de instrumentele concrete, in format electronic si editabil, pentru libera utilizare viitoare in scopuri personale si de business

0
Întrebări perfect formulate pentru sesiunile de managementul performanței cu subalternii
0
Indicatori KPI obligatoriu de monitorizat pentru orice manager
0
Templates pentru evaluarea performanței subordonaților
0
Studii de caz
0
Template Excel pentru gestionarea obiectivelor în sisteme de tip MBO
0
Template Excel pentru gestionarea obiectivelor în sisteme de tip OKR
0
Template Excel pentru gestionarea priorităților
0
Model psihologic de înțelegere și tipologizare a angajatilor
0
Handout flux sedințe și meetings

CE SPUN PARTICIPANȚII DE LA EDIȚIILE ANTERIOARE

Va multumesc pentru oportunitatea de a invata lucruri noi! A fost o experienta frumoasa, utila si placuta! Trainerii au fost extrem de bine pregatiti si au raspuns tuturor intrebarilor! Recomand acest curs!

Lidia Moroiu, Acvatic Bebe Club

Ma bucur ca am avut ocazia sa vin la acest training pentru ca m-am ajutat sa constientizez aspectele la care m-ai am de lucrat in dezvoltarea mea ca manager si pe care le voi aplica pentru a-mi eficientiza activitatea cu echipa!

Cristina Nedelcu, Smart Unit

Vei gasi cel putin un ”AHA” moment, ce iti va schimba modul in care te organizezi si felul in care vei actiona in continuare ca manager!

Cristian Constantinescu, Animax

Mi-ati placut amandoi, ca tehnica si stil de prezentare a informatiilor. Cu siguranta voi reveni si la alte cursuri! Multumesc frumos!

Andreia Ciobanu, DWF

LOCAȚIE CURS: HOTEL HILTON ATHENEE PALACE BUCUREȘTI

Strada Episcopiei 1-3

București

010292

COST PARTICIPARE

Early Bird

1134+ TVA
  • de persoană
  • dacă te înscrii pănă la 28 Februarie 2019
  • (primești 10% discount din prețul întreg)

Early Bird mai mulți cursanți

1008 lei + TVA
  • de persoană
  • dacă te înscrii pănă la 28 Februarie 2019
  • două sau mai multe persoane
  • (primești 20% discount din prețul întreg)

Standard

1260 lei + TVA
  • de persoană
  • dacă te înscrii după 28 Februarie 2019
  • (preț întreg)

Ce Includem:

2 zile full de training intensiv și aplicat (8h)
locatie de excepție
tehnici și instrumente concrete si practice în format editabil pentru utilizare proprie
diplomă de participare semnată de trainer atestat ANC
două refreshment breaks pe zi (apa, ceai, cafea, sucuri naturale, fructe, gustări)
masă caldă la prânz
suport de curs și materiale adiționale, mapă de lucru

FORMULAR DE ÎNSCRIERE

după primirea datelor, emitem o factură proforma în baza căreia se poate efectua plata

Sunt de acord ca datele furnizate să fie prelucrate în scopul întocmirii facturii și/sau contractului de colaborare

DaNu