Cum îți păstrezi locul de muncă în 2026 (partea II)
(continuare din numărul anterior) 7. Devino omul pe care se pot baza și alții, nu doar șeful tău În perioade nesigure, puterea ta internă [...]
Cum îți păstrezi locul de muncă în 2026 (partea I)
Relevanță, vizibilitate internă și valoare reală într-un context cu risc de recesiune Piața muncii intră într-o perioadă în care nu mai câștigă automat cel [...]
Inegalitatea de gen la angajare. În România femeile muncesc „în plus” doar pentru a fi egale
Luna Martie este, în mod tradițional, un moment al celebrării femeilor. Însă, dincolo de flori și felicitări, cifrele reci ale realității economice ne obligă [...]
Am aplicat la 500 de posturi și nu m-a sunat nimeni! Calvarul prin care trec mii de oameni în căutarea unui job
Căutarea unui job a devenit un job în sine Într-o economie aflată în recesiune, fie ea și ”tehnică”, mulți candidați trăiesc aceeași realitate demoralizatoare: [...]
Evaluarea candidatului începe cu o întrebare
Una dintre cele mai mari capcane ale procesului de selecție este confuzia între ce vrem și ce avem nevoie cu adevărat. Managerii sau recrutorii [...]
Interviul de recrutare nu este o conversație, ci un instrument de decizie
Prea des, interviul de angajare ajunge să fie o discuție lejeră, fără cap și fără coadă. Deși intențiile sunt bune — vrem să fim [...]
Experiență sau Potențial? Ce alegem la interviul de recrutare?
Mulți angajatori se află realmente într-o dilemă deoarece nu se pot decide ce să aleagă atunci când se uită la lotul de candidați: Experiență [...]