Delegare eficientă: momentul în care un manager încetează să facă totul singur
Una dintre cele mai importante și, în același timp, una dintre cele mai dificile tranziții pe care le face un viitor manager este trecerea [...]
Cele mai frecvente greșeli ale unui First Time Manager
Primul rol de management vine, de multe ori, cu entuziasm, mândrie și dorința sinceră de a face lucrurile bine. Este o etapă importantă, dar și [...]
First Time Manager: de la coleg la șef. Cum gestionezi corect această tranziție
Una dintre cele mai delicate schimbări profesionale nu este doar promovarea într-un rol nou, ci schimbarea relației cu oamenii alături de care ai lucrat [...]
Primele 90 de zile ca Manager: ce să faci ca să începi bine
Trecerea de la rolul de specialist la cel de manager este una dintre cele mai importante schimbări din cariera unui profesionist. Pentru mulți, promovarea [...]
Salariile la vedere. Transparența salarială în UE, analiză consecințe și implicații pentru piața muncii din România
Se vorbește foarte mult despre noua Directivă UE privind transparentizare salariilor, Directivă ce are ca principală intenție eliminarea discrepanțelor salariale ce există în piață [...]
Ce așteptări au oamenii de la Managerii lor?
În acesta perioadă de incertitudine și nesiguranță, oamenii se uită la Managerii și la Liderii lor, de la care așteaptă soluții, răspunsuri și certitudini. [...]
Succesul unei firme este direct proporțional cu inteligența și implicarea managerilor săi
Dintre două firme care au aproximativ același număr de oameni, activează în același domeniu și au relativ aceleași venituri, cea care dispune de resursa [...]
Managementul prin Obiective și Munca de Acasă
Oamenii vor să lucreze pentru companii care să le confere libertate de acțiune, autonomie și vor empowerment. Wikipedia da următoarea definiție pentru empowerment: Empowerment [...]
Servant Leadership. Manager as a Servant
Foarte mulți manageri își văd poziția ca fiind una de autoritate și aspiră în general la astfel de poziții prin prisma beneficiilor de putere [...]
Conducerea prin Obiective – 7 avantajele și beneficii
Conducerea prin obiective (Management by Objectives) este una dintre cele mai eficiente forme de management pentru perioada curentă și pentru timpurile care vin. Realizată [...]